Am Freitag, den 27. September 2024, laden die IG Metall Geschäftsstellen Koblenz und Neuwied und der Arbeitgeberverband vem.die arbeitgeber e.V. herzlich zur Ausbildungsmesse in der historischen Sayner Hütte ein. Von 10:00 bis 18:00 Uhr präsentieren 20 renommierte Unternehmen der Region ihre vielfältigen Ausbildungsangebote für das Jahr 2025. Die Besonderheit an dieser Messe ist die Teilnahme von ausschließlich tarifgebundenen Unternehmen.

Im Ortsjugendausschuss (OJA) der IG Metall Neuwied und Koblenz treffen sich regelmäßig junge Menschen aus den Betrieben, um sich auszutauschen, zu vernetzen und sich gegenseitig bei betrieblichen Problemen sowie gesellschaftlichen Herausforderungen zu unterstützen. 

Das jährliche Planungswochenende im Juli diente nicht nur der Jahresplanung, sondern auch der Stärkung des Zusammenhalts und der gemeinsamen Zielsetzung der Gruppe. 

Zudem wurde das Leitungsgremium neu gewählt. Es setzt sich aus drei motivierten Mitgliedern zusammen: Hannah Tewes von Rasselstein, Alisha Wingender von Breuer Duschwelten und Philipp Lackes von ZF Koblenz. 

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Die erste Reise nach Corona, organisiert und begleitet von der Vorsitzenden des Seniorenarbeitskreises Elke Stolte, führte die Seniorinnen und Senioren nach Cottbus und in den Spreewald.

Am ersten Tag machten sie eine Stadtrundfahrt in Cottbus mit anschließender Spreewaldrundfahrt. In Görlitz wurde die Altstadt besichtigt und auf der Rückfahrt ein Zwischenhalt im idyllischen Hornow bei Cottbus bei der Confiseri „Felicitas“ eingelegt. Ein Muss für Schokoladenliebhaber. Begleitet wurden beide Fahrten von der örtlichen Reiseleiterin Barbara.

Was wäre der Spreewald ohne eine Kahnfahrt auf den labyrinthartigen Wasserwegen. Von Lübbenau aus startete die Gruppe zu einer vierstündigen Bootstour mit Pause im Spreewalddorf Lehde. Am letzten Tag führte der Ausflug nach Bad Saarow an den…

Zukünftige Entgelterhöhungen der M+E vereinbart

Am 15.05.2024 hatte der Senioren-Arbeitskreis der IG Metall Neuwied zu dem Vortrag "Wegweiser durch die digitale Welt, für ältere Bürgerinnen und Bürger" eingeladen.

Referent war einer der Arbeitskreisteilnehmer, Walter Kühlborn. Er klärte über die Gefahren und Risiken im Alltag auf, beispielsweise die Sicherheit von Passwörtern und Schutz vor Phishingsmails oder Trojanern. Kriminelle versuchen immer wieder aufs Neue, andere Menschen zu schädigen, gerade ältere Menschen sind dabei besonders oft Opfer. Ein weiterer Vortragsinhalt war die praktische Anwendung von Browser-Einstellungen: Tipps und Tricks zum besseren Surfen. 

Am Veranstaltungsende erhielt jeder die Broschüre "Wegweiser durch die digitale Welt - für ältere Bürgerinnen und Bürger".

Alle Anwesenden fanden die Veranstaltung…

Vom 12. bis 17.05.2024 fand in der Brückenmühle in Roes ein A1-Seminar statt. Unsere Kolleg:innen setzten sich im Seminar Arbeitnehmer:innen im Betrieb, Wirtschaft und Gesellschaft (A1) mit den aktuellen Entwicklungen und Ursachen von Konflikten in Betrieb, Wirtschaft und Gesellschaft auseinander.

Das Tarifergebnis berücksichtigt die sehr angespannte wirtschaftliche Lage bei Afflerbach. Dennoch wurde der maximale Verteilungsspielraum ausgeschöpft. Um den anhaltenden Sanierungsprozess bei Afflerbach nicht zu gefährden, hat der Tarifvertrag eine Laufzeit von 20 Monaten bis zum 31. Dezember 2025. In dem Unternehmen wurde seit 2020 nicht mehr nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie bezahlt.

Beschäftigte in den unteren Entgeltgruppen erhalten eine Inflationsausgleichsprämie von 1.400 € netto, Beschäftigte ab Entgeltgruppe 6 erhalten 1.100 € netto und für Auszubildende sind es 700 € netto in 2024. Zusätzlich wird eine moderate Entgelterhöhung von 2,5 % des Facharbeiterecklohnes in 2025 folgen. Mit den vereinbarten Beschäftigungssicherungsmaßnahmen ist es ein akzeptables Ergebnis…

Seit dem 1. April bzw. 1. Mai gibt es zwei neue Gesichter in der Geschäftsstelle Neuwied:

Jennifer Blank ist unsere neue Verwaltungsangestellte und für die Mitgliederbetreuung sowie den Bereich Leistungen zuständig.

David Jansen hat sein Trainee-Programm bei der IG Metall erfolgreich beendet und unterstützt uns über das "Gemeinsame Erschließungsprojekt" des Bezirks Mitte als neuer politischer Sekretär.

Herzlich Willkommen bei der IGM Neuwied!

Unser "Tarifpolitischer Arbeitskreis" der Metall- und Elektroindustrie zieht eine Zwischenbilanz der noch laufenden aktivierenden Befragung der Kolleginnen und Kollegen im Betrieb.

In den tarifgebundenen Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie können die Beschäftigten sich noch bis zum 26. Mai an der Forderungsdebatte beteiligen. Alle sind aufgerufen, ihre Einschätzung zur wirtschaftlichen Lage und ihre daraus resultierende Entgeltforderung abzugeben. Ein weiteres Element der aktuellen Debatte beleuchtet den Wunsch nach mehr Arbeitszeitsouveränität und die Wahlmöglichkeiten zwischen Zeit und Geld. Die Auswertung der Befragung wird die Grundlage für die Tarifkommissionen und deren Beschluss zur Forderung der Tarifrunde sein. Die Friedenspflicht endet am 30. September 2024.

02.05.2024 | Zentrale Kundgebungen setzen ein Zeichen für die Rechte der Beschäftigten.